「自分を変えたい」「組織を変えたい」「社会を変えたい」という“変革の種”を持つ人に対し、ファンリーシュは、「問い」と「対話」を重ね、そこでの「きっかけ」や「気付き」によって、思い込みや固定観念を取り除き、自らの力での“発芽”を促します。
個人向け・法人向け 2つの事業
個人向け/法人向け アカデミア事業ファンリーシュアカデミア
高い志をもつ仲間が組織の枠を超え、「戦略人事」をともに学びあうアカデミアの創設・運営
卒業生数80名
(2019~2024年度)
過去受講者参加企業はこちら
法人向け SPP事業人事プロフェッショナルによる外部支援
経営課題を解決するStrategic People Partner(ストラテジック・ピープルパートナー)として外部から支援
- ビジョン浸透・組織風土変革・DEI推進 実績
- 人事戦略・トータルリワード方針/
人事制度の設計・導入 実績 - 戦略人事導入および人事部門変革 実績





