志水静香 日経comemo記事:大丈夫じゃないって言っても大丈夫 Posted by webmaster On 2022年6月6日 0 Comments 志水が「心が折れたときに回復する力」について、note記事を公開しました。 Read More
志水静香 日経comemo記事:「ととのう」感覚は至福の極み〜忙しい人たちがサウナに魅せられるワケ Posted by webmaster On 2022年5月10日 0 Comments 志水が「忙しい人たちがサウナに魅せられるワケ」について、note記事を公開しました。 Read More
note記事:活躍の場は自分で作れる!ミドル層が定年後も活躍し続けるために、個人と企業ができること Posted by webmaster On 2022年5月7日 0 Comments ミドル世代が「現在も定年後も、活躍し続ける人材」であるために、個人と企業は何をしていけばよいのでしょうか。 ファンリーシュがnote記事を公開しましたので、是非ご覧ください。 Read More
志水静香 日経comemo記事:達人から学んだ休暇の効果を高める秘訣を伝授します♪ Posted by webmaster On 2022年4月25日 0 Comments 志水が「休暇の効果を高める秘訣」について、note記事を公開しました。 Read More
志水静香 日経comemo記事:非日常の空間で五感を研ぎ澄ます会議をもっと取り入れたい。 Posted by webmaster On 2022年3月24日 0 Comments 代表の志水が、新しい会議のあり方について執筆した、日経comemo記事が公開されました。 五感を研ぎ澄ますことのできる場所からの提案です。ぜひご覧ください。 Read More
志水静香 日経comemo記事:人生を輝かせ人を強くするパーパスの力:人はだれでもパーパスをもっている Posted by webmaster On 2022年3月1日 0 Comments 代表の志水が、最近話題のパーパス経営の中でも「個人のパーパス」について執筆した、日経comemo記事が公開されました。 「会社と個人のパーパスは重なっているべき?」という質問を多く受けることから、その内容についても触れて・・・ 続きを読む Read More
志水静香 日経comemo記事:ジョブ型雇用と解雇の話- Are you ready to get fired? Posted by webmaster On 2022年2月28日 0 Comments 代表の志水が、最近話題の「ジョブ型雇用」と解雇について執筆した、日経comemo記事が公開されました。 長年ジョブ型の設計と運用をリードしてきた人事のプロとして、コンサルが知らない実務の観点から要点を解説しています。ぜひ・・・ 続きを読む Read More